GHID RSVTI

Personal deservent: evidență și termene

O evidență corectă trebuie să permită verificarea rapidă a persoanei, documentelor și statusului actual.

Evidență centralizată

Personalul deservent trebuie organizat în contextul operatorului economic și, unde este relevant, al instalațiilor deservite. Înregistrările trebuie să aibă status clar și să poată fi urmărite în timp.

Ce informații sunt utile

  • date de identificare;
  • rol/calificare relevantă;
  • documente și termene;
  • status activ/suspendat/dezactivat după fluxul aplicației;
  • istoric și legături cu operatorul economic.

← Înapoi la ghidul RSVTI

Continuă documentarea

Legislație & Resurse

Acces rapid la zona noastră de resurse și prescripții.

Vezi resursele →

RSVTI 360

Vezi cum transformăm evidențele, scadențele și documentele într-un flux de lucru.

Descoperă platforma →

Servicii RSVTI

Ai nevoie de un RSVTI care să se ocupe de activitatea companiei tale?

Descoperă serviciile →